團隊簡介
國立中央大學校園徵才團隊成立於2009年，截至今日已有14年歷史。原名為「職涯志工暨校園徵才團隊」為一學生服務性質之團隊，於2020年更名為「校園徵才團隊」。由本校學務處職涯發展中心主任與校園徵才負責人帶領學生團隊執行校園徵才相關業務(企業說明會、企業博覽會、企業參訪)。團隊總監每一年經由面試，挑選出來自於不同年級、學院科系的30名菁英進入徵才團隊，並開設各式軟實力培訓課程，培育學生團隊專業軟體操作能力、美學素養、溝通能力、商務禮儀、行銷企劃撰寫和臨場危機處理能力。校園徵才團隊直向分為六個組別：執行組、公關組、設計組、行銷企劃組、秘書組與影音組，橫向分為企業說明會、參訪及企業博覽會組。凡徵才活動中所見所有主視覺設計、行銷宣傳、場地規劃和活動流程皆由團隊學生們一手包辦。本中心希望藉由不同院系學生們的思想碰撞與創意，協助校方籌備與執行每一年校園徵才系列活動，同時促使學生出社會前有所磨練。
核心價值
1. 藉由團員基礎培訓，宣揚服務學習之理念，提升學生投入職涯相關志願服務之意願，培養主動關懷與樂於付出之特質，並協助本中心推動職涯輔導、生涯規劃等工作。
2. 使本校具有高度服務熱誠與自我實現理想的學生，藉由專業訓練課程、活動規劃執行與志工服務，提升自信與能力，為國立中央大學樹立良好之典範。
3. 藉由辦理校園徵才系列活動(春季與秋季企業說明會、企業博覽會、企業參訪)培養校內學生職涯規劃與就業準備能力，發揮同儕之功能以提升學生的就業力及對時代脈動的掌握能力，協助學生順利與企業接軌。
培訓課程
1. ADOBE 和 OFFICE系列軟體課程
2. 其他能運用於實體校園徵才活動時的軟實力類課程
3. 1~2次校外團訓培訓活動
相關問題請來信hannychao@g.ncu.edu.tw趙小姐